43 / 52
43
•
Ασθενείς
•
Επιχειρηματική Δεοντολογία
•
Άνθρωπος και Κοινωνία
•
Μέριμνα για το Περιβάλλον
Η εταιρεία, έπειτα από συνεντεύξεις στελε-
χών της σχετικά με τις θέσεις του επίσημου
οργάνου της φαρμακοβιομηχανίας (ΣΦΕΕ-
Σύνδεσμος Φαρμακευτικών Επιχειρήσεων
Ελλάδος), αξιοποιώντας τα αποτελέσματα
σχετικών ερευνών και μετά από ανάλυση
του ευρύτερου περιβάλλοντος του κλάδου
της υγείας, ορίζει ουσιώδη θέματα σε κάθε
έναν από τους παραπάνω πυλώνες, τα
οποία στη συνέχεια τα κατατάσσει και θέτει
σε προτεραιότητα ανάλογα με δύο παρα-
μέτρους:
Α) το Βαθμό Επίδρασης που έχει η εταιρεία
(πόσο επηρεάζει τους κοινωνικούς της
εταίρους)
Β) Το Βαθμό Ενδιαφέροντος που δείχνουν οι
κοινωνικοί εταίροι για το θέμα.
Τα 11 βασικά θέματα
Ο Απολογισμός Υπεύθυνης και Βιώσιμης
Ανάπτυξης 2013 περιλαμβάνει την περι-
γραφή των ενεργειών της Novartis και τον
τρόπο που προσεγγίζει 11 θέματα, ώστε να
δώσει μια σαφή εικόνα στον αναγνώστη για
την επίδοση της εταιρείας αλλά και να απο-
τελέσει ερέθισμα για περαιτέρω διάλογο με
τους κοινωνικούς εταίρους και λήψη σχετι-
κών προτάσεων και σχολίων.
Τα 11 αυτά θέματα είναι τα εξής:
•
Επιχειρηματική Δεοντολογία
•
Επιλογή Προμηθευτών
•
Έμφαση σε Έρευνα και Καινοτομία
•
Υπεύθυνη Προώθηση
•
Στήριξη Συλλόγων Ασθενών
•
Ασφάλεια Προϊόντων
•
Χρήση Πρώτων Υλών
•
Κλιματικές Αλλαγές και Μετακινήσεις
•
Υποστήριξη εργαζομένων
•
Ανάπτυξη Εργαζομένων και
•
Υποστήριξη Κοινωνίας
Novartis
Τα επιτεύγματα
Σημαντικά επιτεύγματα για την εται-
ρεία που περιλαμβάνονται στον Απο-
λογισμό Υπεύθυνης και Βιώσιμης
Ανάπτυξης, είναι:
•
Η ανάδειξη ως 1η φαρμακευτική
εταιρεία στην Ελλάδα με μερίδιο
αγοράς 9,97%.
•
Η διάθεση πάνω από 130,2 εκατ.
ευρώ στην ελληνική κοινωνία,
μέσω επενδύσεων έρευνας και
ανάπτυξης, πληρωμών φόρων,
μισθοδοσίας, προμηθευτών, δω-
ρεών και χορηγιών.
•
Η διεξαγωγή 82 κλινικών μελετών
στην Ελλάδα, με επένδυση περισ-
σότερων από 9,3 εκατ. ευρώ.
•
Η συνεργασία με ελληνικές φαρμα-
κοβιομηχανίες για την παραγωγή
και προώθηση φαρμακευτικών
σκευασμάτων, μέσα από την επέν-
δυση 52 εκατ. ευρώ.
•
Η υποστήριξη της οργάνωσης εκ-
παιδευτικών σεμιναρίων για πε-
ρισσότερους από 18 φορείς ασθε-
νών.
•
Η διατήρηση του ποσοστού των
αγορών της Novartis Hellas από
εγχώριους προμηθευτές στο 88%.
•
Η μείωση της κατά κεφαλήν κατα-
νάλωσης νερού κατά 3,7%.
•
Η παρακολούθηση τουλάχιστον
ενός εκπαιδευτικού προγράμματος
από το 28,9% των εργαζομένων.